ΠΟΛΙΤΙΚΗ ΑΠΟΔΕΚΤΗΣ ΧΡΗΣΗΣ:
ΗΛΕΚΤΡΟΝΙΚΕΣ ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΕΣ ΚΑΙ ΣΥΣΚΕΥΕΣ

Η Nike, Inc., και οι θυγατρικές και συνεργαζόμενες εταιρείες της (συμπεριλαμβανομένου του εργοδότη σας, της «Nike») παρέχουν στους υπαλλήλους τους συσκευές και εργαλεία και συστήματα ηλεκτρονικής επικοινωνίας για χρήση στην υποστήριξη των επιχειρηματικών δραστηριοτήτων. Αυτά τα συστήματα περιλαμβάνουν εξοπλισμό ιδιοκτησίας της Nike ή λογισμικό αδειοδοτημένο και εγκεκριμένο από τη Nike, συμπεριλαμβανομένων εταιρικών διακομιστών, εταιρικών λογαριασμών ηλεκτρονικού ταχυδρομείου, εφαρμογών, προγραμμάτων, εταιρικών κοινόχρηστων μονάδων δίσκου ή κοινόχρηστων αρχείων, πινάκων ανακοινώσεων, συστημάτων άμεσης μετάδοσης μηνυμάτων, ιστολογίων, διαδικτυακών καναλιών, τοποθεσιών αποθήκευσης σε υπολογιστικό νέφος της εταιρείας και διάφορα άλλα συστήματα («Συστήματα της Nike»).

Η ακόλουθη Πολιτική παρέχει συνεχή υποστήριξη στους υπαλλήλους στο πλαίσιο της πολιτικής «Keep it Tight» και βοηθάει επίσης να διασφαλιστεί ότι όλες οι ηλεκτρονικές επικοινωνίες που χρησιμοποιούν τα Συστήματα της Nike είναι κατάλληλες, επαγγελματικές και σύννομες.

1. Η NIKE δύναται να αποκτήσει πρόσβαση στα Συστήματα της NIke και να παρακολουθήσει τις επικοινωνίες σας

1.1. Με την επιφύλαξη της παρούσας Πολιτικής και τυχόν τοπικών προσθηκών στην Πολιτική που ισχύουν στην τοποθεσία σας, η Nike παρακολουθεί την πρόσβαση των υπαλλήλων στα Συστήματα της Nike μέσω αυτοματοποιημένων εργαλείων που μπορούν να ανιχνεύουν, να φιλτράρουν και να καταγράφουν δραστηριότητες και επικοινωνίες στα Συστήματα της Nike (ακόμη και όταν οι υπάλληλοι απουσιάζουν ή βρίσκονται εκτός του χώρου εργασίας) για την προστασία από μη εξουσιοδοτημένη πρόσβαση και χρήση των Συστημάτων της Nike και οποιωνδήποτε πληροφοριών σχετικών με την εταιρεία που τηρούνται σε ηλεκτρονική μορφή. Αυτό περιλαμβάνει εταιρικά μηνύματα ηλεκτρονικού ταχυδρομείου και άλλες ανακοινώσεις, έγγραφα, δεδομένα, βάσεις δεδομένων, εικόνες, γραφικά, φωτογραφίες και άλλα υλικά, τα οποία μπορεί να περιλαμβάνουν, μεταξύ άλλων, ιδιόκτητες, εμπιστευτικές ή προσωπικές πληροφορίες της Nike, των πελατών, των καταναλωτών, των προμηθευτών, των εταίρων της ή άλλων τρίτων («Υλικό της Nike»). Δεν πρέπει να αναμένεται ιδιωτικότητα ως προς οτιδήποτε μεταδίδεται, αποθηκεύεται ή προσπελάζεται από τους υπαλλήλους όταν αποκτούν πρόσβαση και χρησιμοποιούν τα Συστήματα της Nike ή το Υλικό της Nike, τα οποία θεωρούνται ιδιοκτησία της Nike, με την επιφύλαξη μόνο υποχρεωτικών διατάξεων της τοπικής νομοθεσίας. Η Nike έχει πλήρη εξουσία για τη διαχείριση των Συστημάτων της Nike και του Υλικού της Nike, συμπεριλαμβανομένης της εγκατάστασης λογισμικού το οποίο παρακολουθεί και καταγράφει τη δραστηριότητα συσκευών και δεδομένων στα Συστήματα της Nike.

1.2. Τα Συστήματα της Nike παρέχονται για την υποστήριξη των επιχειρηματικών δραστηριοτήτων της Nike και για να έχετε τα κατάλληλα εργαλεία και τους πόρους για την εκτέλεση της εργασίας σας. Με την επιφύλαξη τυχόν τοπικής προσθήκης στην Πολιτική ή ειδοποίησης παρακολούθησης, η οποία θα υπερισχύει των όρων της παρούσας Πολιτικής, και όπως επιτρέπεται από την ισχύουσα νομοθεσία, η συμπτωματική και περιστασιακή μη επιχειρηματική χρήση των Συστημάτων της Nike επιτρέπεται εντός της Nike. Ωστόσο, οποιαδήποτε χρήση των Συστημάτων της Nike και το περιεχόμενο οποιωνδήποτε υλικών που κοινοποιούνται στα Συστήματα της Nike, συμπεριλαμβανομένων προσωπικών υλικών και πληροφοριών, μπορεί να προβληθεί και να καταγραφεί από τη Nike για έννομους επιχειρηματικούς σκοπούς, συμπεριλαμβανομένων των ακόλουθων: διασφάλιση της ασφάλειας των Συστημάτων της Nike και όλων των δεδομένων που περιέχονται ή μεταδίδονται σε αυτά, ιδίως του Υλικού της Nike, διασφάλιση ιδιόκτητων πληροφοριών, πρόληψη ή μετριασμός της κατάχρησης του Υλικού της Nike, και επαλήθευση των προτύπων χρήσης και δραστηριότητας στα Συστήματα της Nike με σκοπό την πρόβλεψη, ανίχνευση, αποτροπή και απόδειξη επιθέσεων και διείσδυσης στα Συστήματα της Nike. Στο βαθμό που επιτρέπεται βάσει της ισχύουσας νομοθεσίας, οι προσωπικές πληροφορίες των υπαλλήλων, εάν υπάρχουν, μπορεί επίσης να υποβληθούν σε επεξεργασία για έρευνες και νομικές διαδικασίες, εάν η παρακολούθηση εντοπίσει παράνομες πράξεις ή παραβιάσεις των πολιτικών της Nike. Η πρόσβαση σε προσωπικές πληροφορίες θα γίνεται αποκλειστικά από άτομα εξουσιοδοτημένα από τη Nike και οι προσωπικές σας πληροφορίες θα υποβάλλονται σε επεξεργασία κατά τρόπο που αποσκοπεί στο να περιορίσει τον αντίκτυπο στο ιδιωτικό απόρρητο του υπαλλήλου και θα διατηρούνται για το χρονικό διάστημα που είναι αναγκαίο για την επίτευξη των προαναφερόμενων στόχων.

1.3. Σε περίπτωση που υπάρχουν βάσιμες υποψίες για τυχόν απειλή, παραβίαση της ασφάλειας ή κατάχρηση σχετικά με τα Συστήματα της Nike ή το Υλικό της Nike, η Nike δύναται να προβεί σε συμπληρωματική παρακολούθηση, προβολή ή καταγραφή οποιασδήποτε δραστηριότητας στα Συστήματα της Nike. Πληροφορίες που σχετίζονται με και προκύπτουν από την εν λόγω προβολή και καταγραφή μπορούν να κοινολογηθούν, χωρίς ειδοποίηση ή άλλους περιορισμούς, σε άλλες οντότητες του ομίλου Nike και σε τρίτους παρόχους και φορείς επιβολής του νόμου, οι οποίοι ενδέχεται να βρίσκονται εκτός της χώρας απασχόλησης, για οποιονδήποτε από τους σκοπούς που καθορίζονται στην παρούσα Πολιτική ή για τη συμμόρφωση με την ισχύουσα νομοθεσία. Με την επιφύλαξη τυχόν τοπικής πολιτικής ή ειδοποίησης παρακολούθησης της Nike και όπως επιτρέπεται από την ισχύουσα νομοθεσία, η Nike διατηρεί το δικαίωμα να αποκτήσει ανά πάσα στιγμή πρόσβαση στα Συστήματα της Nike χρησιμοποιώντας αυτοματοποιημένα εργαλεία ή με χειροκίνητο έλεγχο, για να παρακολουθήσει δεδομένα και μηνύματα μέσα στα Συστήματα της Nike και για να διαβάσει, να απορρίψει ή να διαγράψει οποιοδήποτε μήνυμα (συμπεριλαμβανομένων συνημμένων) που συντάσσεται, αποστέλλεται ή λαμβάνεται για τους σκοπούς που καθορίζονται στην παρούσα Πολιτική ή για τη συμμόρφωση με την ισχύουσα νομοθεσία. Η Nike διατηρεί το δικαίωμα να περιορίσει ή/και να καταργήσει την πρόσβαση στα Συστήματα της Nike ανά πάσα στιγμή, λόγω μη συμμόρφωσης με την παρούσα Πολιτική ή για οποιονδήποτε άλλο λόγο σύμφωνα με τους σκοπούς που καθορίζονται στην παρούσα Πολιτική. Ένα τέτοιο δικαίωμα ενδέχεται να περιγράφεται περαιτέρω σε άλλες πολιτικές ή συμβάσεις εργασίας της Nike, κατά περίπτωση.

1.4. Τα Συστήματα της Nike δεν είναι σχεδιασμένα για προσωπική χρήση των υπαλλήλων. Με την επιφύλαξη της παρούσας Πολιτικής και τυχόν τοπικών προσθηκών στην Πολιτική που ισχύουν στην τοποθεσία σας, οι υπάλληλοι οι οποίοι κάνουν συμπτωματική και περιστασιακή προσωπική χρήση των Συστημάτων της Nike πρέπει να αρχειοθετούν το προσωπικό υλικό σε ξεχωριστό φάκελο με σαφή σχετική επισήμανση (χαρακτηρίζοντας ή ονομάζοντας τον φάκελο «ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ»). Σύμφωνα με την τοπική νομοθεσία και διαδικασία, η Nike διατηρεί το δικαίωμα πρόσβασης στο υλικό που είναι αποθηκευμένο στη συγκεκριμένη τοποθεσία σε μια συσκευή της Nike, παρά το γεγονός ότι χαρακτηρίζεται ως Προσωπικό, εφόσον αυτό είναι απαραίτητο για την προστασία των Συστημάτων της Nike και του Υλικού της Nike. Σύμφωνα με την τοπική νομοθεσία και διαδικασία, τα προσωπικά υλικά που αποθηκεύονται στα Συστήματα της Nike μπορεί να χρησιμοποιηθούν εναντίον σας στο μέγιστο βαθμό που επιτρέπεται από το εφαρμοστέο δίκαιο, καθώς και για την αιτιολόγηση του τερματισμού της απασχόλησης ή στο πλαίσιο διαφοράς.

1.5. Για την προστασία των Συστημάτων της Nike και του Υλικού της Nike, η Nike δύναται να διαγράψει εξ αποστάσεως περιεχόμενο από συσκευές ιδιοκτησίας της Nike ανά πάσα στιγμή. Όταν αποχωρούν από τη Nike, οι υπάλληλοι οφείλουν να επιστρέψουν στη Nike τις συσκευές ιδιοκτησίας της Nike και όλο το Υλικό της Nike. Η πρόσβαση των υπαλλήλων στα Υλικά της Nike, συμπεριλαμβανομένου του εταιρικού ηλεκτρονικού ταχυδρομείου, θα τερματιστεί όταν ο υπάλληλος αποχωρήσει από την εταιρεία. Αποτελεί υποχρέωση του υπαλλήλου να αφαιρέσει ή να ανακτήσει τα προσωπικά υλικά που μπορεί να υπάρχουν στις συσκευές ιδιοκτησίας της Nike και παρόλο που η Nike θα προσπαθήσει να δώσει τη δυνατότητα στους υπαλλήλους να αφαιρέσουν προσωπικά υλικά από συσκευές ιδιοκτησίας της Nike, δεν μπορεί να εγγυηθεί ότι οι υπάλληλοι θα αποκτήσουν αντίγραφα όλων των προσωπικών υλικών που βρίσκονται σε αυτές τις συσκευές. Το δικαίωμα της Nike για προβολή, καταγραφή, πρόσβαση και παρακολούθηση των Συστημάτων της Nike και του Υλικού της Nike παραμένει εκτελεστό ακόμα και μετά την αποχώρησή σας από τη Nike και την παράδοση της συσκευής στη Nike. Η μη επιστροφή στη Nike συσκευών της Nike μπορεί να επιφέρει πιθανή νομική δίωξη κατά του πρώην υπαλλήλου.

2. Τήρηση του απορρήτου της NIKE

2.1. Η διεξαγωγή των επιχειρηματικών δραστηριοτήτων της Nike μπορεί να γίνει μόνο στα Συστήματα της Nike. Οι υπάλληλοι δεν επιτρέπεται να χρησιμοποιούν προσωπικά κανάλια επικοινωνίας, όπως προσωπικούς λογαριασμούς ηλεκτρονικού ταχυδρομείου, για τη διεξαγωγή των εργασιών της Nike. Οι υπάλληλοι δεν επιτρέπεται να διαβιβάζουν τα Υλικά της Nike σε προσωπικό λογαριασμό ηλεκτρονικού ταχυδρομείου ή σε μη εγκεκριμένα εξωτερικά προγράμματα κοινής χρήσης αρχείων χωρίς νόμιμη επιχειρηματική ανάγκη και προέγκριση.

2.2. Όλοι οι υπάλληλοι έχουν την ευθύνη να διασφαλίσουν τη μη δημοσιοποίηση των μη δημόσιων, ιδιόκτητων ή εμπιστευτικών πληροφοριών της Nike (για παράδειγμα μέσω ηλεκτρονικής διαβίβασης). Οι υπάλληλοι έχουν την ευθύνη να διασφαλίσουν τυχόν Υλικό της Nike που βρίσκεται στην κατοχή τους. Όλοι οι υπάλληλοι είναι επίσης υπεύθυνοι για τη συμμόρφωση με τους όρους τυχόν συμφωνιών εμπιστευτικότητας και αποκλειστικότητας που έχουν υπογράψει ή παρόμοιες διατάξεις σε συμβάσεις εργασίας ή σε άλλες πολιτικές της Nike, συμπεριλαμβανομένης της Πολιτικής Εμπιστευτικών Πληροφοριών και Εμπορικού Απορρήτου της Nike.

2.3. Οι ιδιόκτητες και εμπιστευτικές πληροφορίες της Nike περιλαμβάνουν, μεταξύ άλλων, οποιεσδήποτε πληροφορίες, δεδομένα, ιδέες, σχέδια, στρατηγικές, απόψεις ή προτάσεις σχετικά με τα ακόλουθα:

εφευρέσεις, διπλώματα ευρεσιτεχνίας, πρωτότυπα και ακυκλοφόρητα προϊόντα
μάρκετινγκ, πωλήσεις, σχέδια και ιδέες προωθητικών ενεργειών και πληροφορίες πελατών
δεδομένα παραγωγής, μελλοντικές παραγγελίες και προβλέψεις
εταιρικά θέματα που διέπονται από κρατικούς κανονισμούς (συμπεριλαμβανομένων των κανονισμών της Επιτροπής Κεφαλαιαγοράς), όπως κέρδη, πωλήσεις και προβλέψεις
επικοινωνία με δικηγόρους της εταιρείας ή έγγραφα που χαρακτηρίζονται ως εμπιστευτικά
προσωπικές πληροφορίες καταναλωτών, ελίτ αθλητών, υποκειμένων ερευνών, υπαλλήλων της Nike και ανεξάρτητων αναδόχων, πελατών και προμηθευτών/πωλητών, ή
οτιδήποτε άλλο το οποίο, σε λάθος χέρια, θα μπορούσε να αποτελέσει πλεονέκτημα για τους ανταγωνιστές της Nike ή να θέσει τη Nike σε ανταγωνιστικά μειονεκτική θέση.

2.4. Εάν έχετε κάποια ερώτηση σχετικά με το αν οι πληροφορίες θεωρούνται ιδιόκτητες ή εμπιστευτικές, μιλήστε με τον προϊστάμενό σας πριν κάνετε τα επόμενα βήματα. Σε ορισμένες περιπτώσεις, η προστασία των εμπιστευτικών δεδομένων αποτελεί νομική απαίτηση και όχι μόνο εταιρική πολιτική. Οι νομικές απαιτήσεις διαφέρουν από χώρα σε χώρα και οι υπάλληλοι πρέπει να απευθύνονται στο νομικό τμήμα της Nike για τον προσδιορισμό των σχετικών τοπικών νομικών απαιτήσεων.

2.5. Χρησιμοποιήστε την ασφαλέστερη μέθοδο επικοινωνίας που διατίθεται στο εμπόριο για τη διαβίβαση των ιδιόκτητων ή εμπιστευτικών πληροφοριών της Nike, έχοντας υπόψη ότι το ιδιωτικό δίκτυο της Nike και τα εργαλεία που παρέχει η Nike είναι πάντα προτιμότερα από το Διαδίκτυο. Χρησιμοποιήστε τους λογαριασμούς ηλεκτρονικού ταχυδρομείου που παρέχονται από τη Nike, τις εγκεκριμένες υπηρεσίες ασφαλούς μεταφοράς αρχείων ή τις εγκεκριμένες υπηρεσίες ανταλλαγής μηνυμάτων για τη διεξαγωγή των επιχειρηματικών δραστηριοτήτων της Nike. Δεν επιτρέπεται η χρήση προσωπικών λογαριασμών ηλεκτρονικού ταχυδρομείου όπως το Gmail ή το Yahoo και μη εγκεκριμένων υπηρεσιών μεταφοράς αρχείων ή ανταλλαγής μηνυμάτων. Δεν επιτρέπεται η κοινή χρήση του Υλικού της Nike, ιδίως των ιδιόκτητων ή εμπιστευτικών πληροφοριών, με εξαίρεση στην κανονική ροή των εργασιών και σύμφωνα με τις πολιτικές της Nike.

3. Βεβαιωθείτε ότι οι επικοινωνίες σας είναι κατάλληλες και επαγγελματικές

3.1. Μη χρησιμοποιείτε λέξεις, φράσεις ή σύμβολα σε ηλεκτρονικές επικοινωνίες - είτε εσωτερικές επικοινωνίες της Nike είτε εξωτερικές επιχειρηματικές επικοινωνίες - που μπορεί να θεωρηθούν από διαφορετικά ακροατήρια ως ακατάλληλες, προσβλητικές ή δυσφημιστικές. Ελέγξτε προσεκτικά το περιεχόμενο κάθε επικοινωνίας πριν από τη δημοσίευση ή διανομή και εξετάστε το σκοπούμενο και ακούσιο ακροατήριο (δεδομένου ότι το περιεχόμενο ενδέχεται να κοινολογηθεί πέραν του αρχικού ακροατηρίου). Σκεφτείτε εάν το περιεχόμενο, σε περίπτωση δημοσιοποίησης ή κλήτευσης, θα ήταν βλαπτικό ή ενοχλητικό για εσάς ή τη Nike. Οι πολιτικές της Nike κατά της παρενόχλησης και κατά των διακρίσεων και τυχόν παρεμφερείς διατάξεις στα εγχειρίδια της εταιρείας, τους κανόνες εργασίας, τους εσωτερικούς κανονισμούς ή τη σύμβαση εργασίας σας ισχύουν τόσο για την γραπτή όσο και για την προφορική εσωτερική και εξωτερική επιχειρηματική επικοινωνία. Με την επιφύλαξη τυχόν τοπικής πολιτικής ή ειδοποίησης παρακολούθησης της Nike και όπως επιτρέπεται από την ισχύουσα νομοθεσία, η Nike δύναται να εξετάσει τις επικοινωνίες για να διαπιστώσει εάν παραβιάζεται κάποια πολιτική της Nike και θα λάβει τα κατάλληλα μέτρα για την αποκατάσταση ενδεχόμενης μη επιτρεπτής συμπεριφοράς.

4. Εσωτερικά ιστολόγια και άλλη διαδικτυακή επικοινωνία

4.1. Κατά την ανάπτυξη εσωτερικού ιστολογίου ή άλλης επικοινωνίας, να θυμάστε ότι ισχύουν όλες οι πολιτικές της Nike, συμπεριλαμβανομένης της παρούσας Πολιτικής και της Πολιτικής «Θέμα Σεβασμού». Εάν το ιστολόγιό σας ή άλλη επικοινωνία περιέχει συνδέσμους σε άλλο περιεχόμενο εκτός του ελέγχου σας (όπως έναν εξωτερικό ιστότοπο), φροντίστε να ελέγξετε πρώτα όλους τους συνδέσμους που σχετίζονται με το περιεχόμενο για να βεβαιωθείτε ότι είναι κατάλληλο.

5. Πολιτική για τα μέσα κοινωνικής δικτύωσης

5.1. Η Πολιτική της Nike για την επικοινωνία σε εξωτερικούς ιστότοπους και πλατφόρμες μέσων κοινωνικής δικτύωσης πραγματεύεται τη χρήση των πλατφορμών μέσων κοινωνικής δικτύωσης όπως Facebook, Twitter, LinkedIn και άλλες.

6. Σεβασμός των πνευματικών δικαιωμάτων και άλλου υλικού που ανήκει σε τρίτους

6.1. Απαγορεύεται η φόρτωση, κοινή χρήση και διατήρηση μη εξουσιοδοτημένης μουσικής, ταινιών, λογισμικού ή άλλων παρόμοιων στοιχείων που ανήκουν σε τρίτους στα Συστήματα της Nike.

7. Διατήρηση των πληροφοριών

7.1. Η Nike διατηρεί τα επιχειρηματικά αρχεία και τις πληροφορίες (που μπορεί να περιλαμβάνουν το εταιρικό ηλεκτρονικό ταχυδρομείο) για μια συγκεκριμένη περίοδο διατήρησης, ανάλογα με τον τύπο του αρχείου. Ενδέχεται επίσης να υπάρχουν νόμοι και κανονισμοί που απαιτούν από τη Nike να διατηρεί ορισμένα αρχεία για μια χρονική περίοδο και, σύμφωνα με την πολιτική της, η Nike συμμορφώνεται με αυτούς. Μετά τη λήξη του σχετικού χρόνου διατήρησης, οι πληροφορίες διαγράφονται ή αρχειοθετούνται σύμφωνα με την ισχύουσα νομοθεσία. Δείτε την Πολιτική και το Χρονοδιάγραμμα Διατήρησης Αρχείων για περισσότερες πληροφορίες σχετικά με τις αντίστοιχες περιόδους διατήρησης.

8. Ανάρμοστη χρήση

8.1. Η ανάρμοστη χρήση των Συστημάτων της Nike ή του Υλικού της Nike, όπως περιγράφεται στις εφαρμοστέες πολιτικές της Nike ή στις συμβάσεις εργασίας, κατά περίπτωση, μπορεί να έχει ως αποτέλεσμα τον περιορισμό ή την ανάκληση των προνομίων ηλεκτρονικής πρόσβασης καθώς και διορθωτικά μέτρα, έως και τον τερματισμό της απασχόλησης. Οι δραστηριότητες που ενδέχεται να συνιστούν ανάρμοστη χρήση περιλαμβάνουν, μεταξύ άλλων, τις ακόλουθες:

αποστολή Υλικού της Nike σε οποιονδήποτε που δεν δικαιούται να το γνωρίζει ή να το κατέχει
πρόσβαση στο Υλικό της Nike για μη επιχειρηματική χρήση
αποστολή ή λήψη μηνυμάτων, γελοιογραφιών ή αστείων σεξουαλικού ή προσβλητικού χαρακτήρα, εθνικών υποτιμητικών σχολίων, ρατσιστικών χαρακτηρισμών ή κάθε άλλης δήλωσης ή εικόνας που μπορεί να ερμηνευτεί ως παρενόχληση ή συκοφαντική δυσφήμιση με χρήση των Συστημάτων της Nike ή κατά τη διεξαγωγή των επιχειρηματικών δραστηριοτήτων της Nike
διεξαγωγή επιχειρηματικών δραστηριοτήτων της Nike εκτός των Συστημάτων της Nike (για παράδειγμα, με συστήματα ηλεκτρονικής επικοινωνίας που δεν παρέχονται ή δεν εγκρίνονται από τη Nike)
πρόσβαση στο Υλικό της Nike (1) μέσω συσκευής που δεν παρέχεται από τη Nike ή (2) εκτός των μεθόδων ασφαλούς πρόσβασης που εγκρίνονται από τη Nike, συμπεριλαμβανομένων, μεταξύ άλλων: συστημάτων διαχείρισης κινητών συσκευών, υποδομής εικονικής επιφάνειας εργασίας, συνδέσεων VPN ή ασφαλών εφαρμογών που παρέχονται από τη Nike
λειτουργία προσωπικής επιχείρησης με χρήση των Συστημάτων της Nike ή χρήση των Συστημάτων της Nike ή του Υλικού της Nike για άλλους εμπορικούς σκοπούς που δεν σχετίζονται με εκείνους της Nike
υπερβολική ή παράλογη προσωπική χρήση των Συστημάτων της Nike, συμπεριλαμβανομένης της χρήσης που παρεμβαίνει στην απόδοση της εργασίας σας ή χρησιμοποιεί ένα σημαντικό αριθμό πόρων
αποστολή ανεπίκλητων ή ανεπιθύμητων προσωπικών απόψεων για κοινωνικά, πολιτικά, θρησκευτικά ή άλλα μη επιχειρηματικά θέματα χρησιμοποιώντας τα Συστήματα της Nike
συμμετοχή σε παράνομες δραστηριότητες, συμπεριλαμβανομένης της αποστολής ή λήψης υλικού που προστατεύεται από πνευματικά δικαιώματα κατά παράβαση των νόμων περί πνευματικών δικαιωμάτων ή συμφωνιών χορήγησης άδειας εκμετάλλευσης χρησιμοποιώντας τα Συστήματα της Nike
αυτόματη προώθηση του ηλεκτρονικού ταχυδρομείου ενός χρήστη της Nike σε εξωτερική διεύθυνση
άσκηση προσωπικών επιχειρηματικών δραστηριοτήτων, κερδοσκοπικών δραστηριοτήτων ή προσωπικών δραστηριοτήτων που συνεπάγονται πρόσθετο κόστος για τη Nike ή παρεμβαίνουν στην απόδοση της εργασίας ενός υπαλλήλου
δημιουργία και εγκατάσταση ιού, λογισμικού σκουληκιού, δούρειου ίππου, ή κάθε άλλου είδους ηλεκτρονικού αρχείου που θα μπορούσε να βλάψει άλλο χρήστη ή σύστημα ή να συλλέξει προσωπικές ή επιχειρηματικές πληροφορίες χωρίς έγκριση
αποστολή αλυσιδωτών επιστολών, συνημμένων που δεν σχετίζονται με επιχειρηματικές δραστηριότητες, διαφημίσεων, χαιρετισμών και μηνυμάτων ευρυεκπομπής (συμπεριλαμβανομένων προειδοποιήσεων για ιούς υπολογιστών) χρησιμοποιώντας τα Συστήματα της Nike
κοινή χρήση των κωδικών πρόσβασης για τα Συστήματα της Nike με οποιονδήποτε, εκτός και εντός της Nike
παροχή της δυνατότητας σε κάποιον να αποκτήσει πρόσβαση στα Συστήματα της Nike ή στο Υλικό της Nike χρησιμοποιώντας τα δικαιώματα και τις άδειες του λογαριασμού σας στη Nike
συνειδητή αποδοχή, διαβίβαση ή διανομή ανεπιθύμητων μαζικών μηνυμάτων ηλεκτρονικού ταχυδρομείου ή συλλογή διευθύνσεων ηλεκτρονικού ταχυδρομείου από τα Συστήματα της Nike με σκοπό την αποστολή ανεπιθύμητων ηλεκτρονικών μηνυμάτων, ή
κάθε άλλη παραβίαση της πολιτικής της Nike ή της ισχύουσας νομοθεσίας.

9. ΠΡΟΣΤΑΣΙΑ ΤΩΝ ΠΡΟΣΩΠΙΚΩΝ ΣΑΣ ΠΛΗΡΟΦΟΡΙΩΝ

9.1. Κάθε προσωπική πληροφορία που συλλέγει και επεξεργάζεται η Nike σύμφωνα με την παρούσα Πολιτική υποβάλλεται σε επεξεργασία και αποθηκεύεται για τους σκοπούς και από τους αποδέκτες που περιγράφονται στην παρούσα Πολιτική και σύμφωνα με την Παγκόσμια Πολιτική Ιδιωτικού Απορρήτου Υπαλλήλων της Nike, στο βαθμό που η εν λόγω πολιτική εφαρμόζεται στην τοποθεσία σας.

9.2. Η Nike διατηρεί το δικαίωμα να τροποποιήσει ή να καταργήσει την παρούσα Πολιτική ανά πάσα στιγμή, σύμφωνα με την ισχύουσα νομοθεσία. Επίσης, η παρούσα Πολιτική υπόκειται σε και μπορεί να αντικατασταθεί από τυχόν τοπικές πολιτικές που δύναται να εφαρμόσει μια εταιρεία της Nike. Για παράδειγμα, οι υπάλληλοι καταστημάτων λιανικής πρέπει να ελέγχουν την Πολιτική λειτουργίας καταστημάτων λιανικής, η οποία ενδέχεται να έχει διαφορετικές ή πρόσθετες απαιτήσεις.

9.3. Είναι σημαντικό να κατανοήσουν οι υπάλληλοι ότι η παρούσα Πολιτική δεν πρέπει να παρεμβαίνει σε δικαιώματα που προστατεύονται από το τοπικό ή εθνικό δίκαιο, συμπεριλαμβανομένων, κατά περίπτωση, των δικαιωμάτων των υπαλλήλων να αποκτούν πρόσβαση στα δεδομένα προσωπικού χαρακτήρα και να συζητούν τους όρους και τις συνθήκες εργασίας τους.

9.4. Οι υπάλληλοι οι οποίοι έχουν ερωτήσεις ή άλλες απορίες σχετικά με τα θέματα που καλύπτονται στην παρούσα Πολιτική μπορούν να επικοινωνήσουν με το τμήμα Ανθρώπινου Δυναμικού της Nike μέσω του HR Direct.

ΠΡΟΣΘΗΚΗ EMEA ΣΤΗΝ

ΠΑΓΚΟΣΜΙΑ ΠΟΛΙΤΙΚΗ ΑΠΟΔΕΚΤΗΣ ΧΡΗΣΗΣ ΤΗΣ NIKE:

ΗΛΕΚΤΡΟΝΙΚΕΣ ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΕΣ ΚΑΙ ΣΥΣΚΕΥΕΣ

Η παρούσα Προσθήκη Παρακολούθησης Υπαλλήλων EMEA («Προσθήκη EMEA») αποτελεί προσθήκη στην Παγκόσμια Πολιτική Αποδεκτής Χρήσης της Nike: Ηλεκτρονικές Επικοινωνίες και Συσκευές (η «Παγκόσμια Πολιτική Αποδεκτής Χρήσης») [InsertLink], η οποία παρέχει συνεχή υποστήριξη στους υπαλλήλους στο πλαίσιο της πολιτικής «Keep it Tight» και βοηθάει επίσης να διασφαλιστεί ότι όλες οι ηλεκτρονικές επικοινωνίες που χρησιμοποιούν τα Συστήματα της Nike είναι κατάλληλες, επαγγελματικές και σύννομες.Αυτή η Προσθήκη EMEA ισχύει για τη χρήση των Συστημάτων της Nike από τους υπαλλήλους της Nike στην περιοχή EMEA και καθορίζει τις πληροφορίες σχετικά με τα μέτρα προστασίας που εφαρμόζει η Nike κατά τη διεξαγωγή δραστηριοτήτων παρακολούθησης δικτύου και συστημάτων στην περιοχή EMEA. Η εν λόγω Προσθήκη απαιτείται για την αντιμετώπιση των διαφορών που οφείλονται στις εθνικές νομοθεσίες και πρέπει να διαβάζεται μαζί με την Παγκόσμια Πολιτική Αποδεκτής Χρήσης. Τυχόν συγκεκριμένες αποκλίσεις ΕΜΕΑ από το περιεχόμενο της Παγκόσμιας Πολιτικής Αποδεκτής Χρήσης καθορίζονται στο παρόν έγγραφο με τον αριθμό της παραγράφου. Σε περίπτωση σύγκρουσης με την Παγκόσμια Πολιτική Αποδεκτής Χρήσης, υπερισχύουν οι διατάξεις της Προσθήκης EMEA.

1. Η Nike δύναται να αποκτήσει πρόσβαση στα Συστήματα της Nike και να παρακολουθήσει τις επικοινωνίες σας

Η παράγραφος 1.α. της Παγκόσμιας Πολιτικής Αποδεκτής Χρήσης αντικαθίσταται ως εξής:

Με την επιφύλαξη της Παγκόσμιας Πολιτικής Αποδεκτής Χρήσης, της παρούσας Προσθήκης EMEA και τυχόν τοπικών προσθηκών στην Πολιτική που ισχύουν στην τοποθεσία σας, η Nike παρακολουθεί την πρόσβαση των υπαλλήλων στα Συστήματα της Nike μέσω αυτοματοποιημένων εργαλείων που μπορούν να ανιχνεύουν, να φιλτράρουν και να καταγράφουν δραστηριότητες και επικοινωνίες στα Συστήματα της Nike (ακόμη και όταν οι υπάλληλοι απουσιάζουν ή βρίσκονται εκτός του χώρου εργασίας) για την προστασία από μη εξουσιοδοτημένη πρόσβαση και χρήση των Συστημάτων της Nike και οποιωνδήποτε πληροφοριών σχετικών με την εταιρεία που τηρούνται σε ηλεκτρονική μορφή. Αυτό περιλαμβάνει εταιρικά μηνύματα ηλεκτρονικού ταχυδρομείου και άλλες ανακοινώσεις, έγγραφα, δεδομένα, βάσεις δεδομένων, εικόνες, γραφικά, φωτογραφίες και άλλα υλικά, τα οποία μπορεί να περιλαμβάνουν, μεταξύ άλλων, ιδιόκτητες, εμπιστευτικές ή προσωπικές πληροφορίες της Nike, των πελατών, των καταναλωτών, των προμηθευτών, των εταίρων της ή άλλων τρίτων («Υλικό της Nike»). Οι υπάλληλοι της Nike θα πρέπει να αναμένουν περιορισμένη ιδιωτικότητα ως προς οτιδήποτε μεταδίδεται, αποθηκεύεται ή προσπελάζεται από τους υπαλλήλους όταν αποκτούν πρόσβαση και χρησιμοποιούν τα Συστήματα της Nike ή το Υλικό της Nike, τα οποία θεωρούνται ιδιοκτησία της Nike. Η Nike έχει πλήρη εξουσία για τη διαχείριση των Συστημάτων της Nike και του Υλικού της Nike, συμπεριλαμβανομένης της εγκατάστασης λογισμικού το οποίο παρακολουθεί και καταγράφει τη δραστηριότητα συσκευών και δεδομένων στα Συστήματα της Nike, στο βαθμό που επιτρέπεται από την ισχύουσα νομοθεσία. Τα εν λόγω αυτοματοποιημένα εργαλεία μπορεί να περιλαμβάνουν:

Εργαλεία που περιορίζουν την πρόσβαση σε ορισμένους ιστότοπους, κατά τη διακριτική ευχέρεια της εταιρείας
Εργαλεία πρόληψης της απώλειας δεδομένων και κάθε άλλο λογισμικό που χρησιμοποιείται για την προστασία της Nike από την απώλεια του Υλικού της Nike, για παράδειγμα με την αναζήτηση για ιδιόκτητα εταιρικά έγγραφα που ενδέχεται να βγουν από το δίκτυο της εταιρείας
Λογισμικό δημιουργίας αντιγράφων ασφαλείας και αποκατάστασης που χρησιμοποιείται για την αποθήκευση πληροφοριών που παραμένουν στα Συστήματα της Nike με σκοπό την εύκολη ανάκτηση τέτοιων πληροφοριών όταν απαιτείται
Εργαλεία τα οποία παρακολουθούν αρχεία και μηνύματα για λόγους ασφαλείας και διαβάζουν, απορρίπτουν ή διαγράφουν οποιοδήποτε μήνυμα (συμπεριλαμβανομένων συνημμένων) που συντάσσεται, αποστέλλεται ή λαμβάνεται από υπαλλήλους και το οποίο εμφανίζει κίνδυνο ασφάλειας
Εργαλεία που χρησιμοποιούνται για τον εντοπισμό πιθανής κακόβουλης δραστηριότητας στο δίκτυο της εταιρείας, συμπεριλαμβανομένης μη εξουσιοδοτημένης πρόσβασης ή διαρροής δεδομένων
Λογισμικό εντοπισμού εσωτερικών απειλών και άλλο λογισμικό που χρησιμοποιείται για τη διασφάλιση της ασφάλειας του δικτύου και την αποτροπή μη εξουσιοδοτημένης διαρροής του Υλικού της Nike, και
Εργαλεία διαχείρισης επιχειρηματικής κινητικότητας και άλλα εργαλεία απαλοιφής δεδομένων που επιτρέπουν στη Nike να διαχειρίζεται εξ αποστάσεως το εταιρικό ηλεκτρονικό ταχυδρομείο και άλλα Συστήματα της Nike, όταν απαιτείται.

Λαμβάνουμε μέτρα για να διασφαλίσουμε ότι τα αυτοματοποιημένα εργαλεία που χρησιμοποιούνται στη Nike είναι αναγκαία για τους σκοπούς που περιγράφονται στην Παγκόσμια Πολιτική Αποδεκτής Χρήσης και στην παρούσα Προσθήκη EMEA και διαμορφώνονται έτσι ώστε να αποφεύγεται η μόνιμη καταγραφή της δραστηριότητας των υπαλλήλων στο δίκτυο της εταιρείας. Αν τα εργαλεία μας εκδώσουν μια προειδοποίηση, ενδέχεται να λάβετε μια υπενθύμιση ότι, για παράδειγμα, η Nike είναι κάτοχος όλου του περιεχομένου που δημιουργείτε κατά τη διάρκεια των εργασιακών καθηκόντων σας και να παραπεμφθείτε στις σχετικές πολιτικές και εκπαιδεύσεις της εταιρείας.

Η παράγραφος 1.β. της Παγκόσμιας Πολιτικής Αποδεκτής Χρήσης αντικαθίσταται ως εξής:

Τα Συστήματα της Nike παρέχονται για την υποστήριξη των επιχειρηματικών δραστηριοτήτων της Nike και για να έχετε τα κατάλληλα εργαλεία και τους πόρους για την εκτέλεση της εργασίας σας. Οποιαδήποτε χρήση των Συστημάτων της Nike και το περιεχόμενο οποιωνδήποτε υλικών που κοινοποιούνται στα Συστήματα της Nike, συμπεριλαμβανομένων προσωπικών υλικών και πληροφοριών, μπορεί να προβληθεί και να καταγραφεί από τη Nike για έννομους επιχειρηματικούς σκοπούς, συμπεριλαμβανομένων των ακόλουθων: διασφάλιση της ασφάλειας των Συστημάτων της Nike και όλων των δεδομένων που περιέχονται ή μεταδίδονται σε αυτά, ιδίως του Υλικού της Nike, διασφάλιση ιδιόκτητων πληροφοριών, πρόληψη ή μετριασμός της κατάχρησης του Υλικού της Nike, και επαλήθευση των προτύπων χρήσης και δραστηριότητας στα Συστήματα της Nike με σκοπό την πρόβλεψη, ανίχνευση, αποτροπή και απόδειξη επιθέσεων και διείσδυσης στα Συστήματα της Nike. Στο βαθμό που επιτρέπεται βάσει της ισχύουσας νομοθεσίας, οι προσωπικές πληροφορίες των υπαλλήλων, εάν υπάρχουν, μπορεί επίσης να υποβληθούν σε επεξεργασία για έρευνες και νομικές διαδικασίες, εάν η παρακολούθηση εντοπίσει παράνομες πράξεις ή παραβιάσεις των πολιτικών της Nike. Η πρόσβαση σε προσωπικές πληροφορίες θα γίνεται αποκλειστικά από άτομα εξουσιοδοτημένα από τη Nike και οι προσωπικές σας πληροφορίες θα υποβάλλονται σε επεξεργασία κατά τρόπο που αποσκοπεί στο να περιορίσει τον αντίκτυπο στο ιδιωτικό απόρρητο του υπαλλήλου και θα διατηρούνται για το χρονικό διάστημα που είναι αναγκαίο για την επίτευξη των προαναφερόμενων στόχων.

Η παράγραφος 1.γ. της Παγκόσμιας Πολιτικής Αποδεκτής Χρήσης αντικαθίσταται ως εξής:

Σε περίπτωση που υπάρχουν βάσιμες υποψίες για τυχόν απειλή, παραβίαση της ασφάλειας ή κατάχρηση σχετικά με τα Συστήματα της Nike ή το Υλικό της Nike, η Nike δύναται, με την επιφύλαξη της ισχύουσας νομοθεσίας, να προβεί σε συμπληρωματική παρακολούθηση, προβολή ή καταγραφή οποιασδήποτε δραστηριότητας στα Συστήματα της Nike. Πληροφορίες που σχετίζονται με και προκύπτουν από την εν λόγω προβολή και καταγραφή μπορούν να κοινολογηθούν, με την επιφύλαξη της ισχύουσας νομοθεσίας, σε άλλες οντότητες του ομίλου Nike και σε τρίτους παρόχους και φορείς επιβολής του νόμου, οι οποίοι ενδέχεται να βρίσκονται εκτός της χώρας απασχόλησης, για οποιονδήποτε από τους σκοπούς που καθορίζονται στην Παγκόσμια Πολιτική Αποδεκτής Χρήσης και στην παρούσα Προσθήκη EMEA ή για τη συμμόρφωση με την ισχύουσα νομοθεσία. Με την επιφύλαξη τυχόν τοπικής πολιτικής ή ειδοποίησης παρακολούθησης της Nike και όπως επιτρέπεται από την ισχύουσα νομοθεσία, η Nike διατηρεί το δικαίωμα να αποκτήσει ανά πάσα στιγμή πρόσβαση στα Συστήματα της Nike χρησιμοποιώντας αυτοματοποιημένα εργαλεία ή με χειροκίνητο έλεγχο, για να παρακολουθήσει δεδομένα και μηνύματα μέσα στα Συστήματα της Nike και για να διαβάσει, να απορρίψει ή να διαγράψει οποιοδήποτε μήνυμα (συμπεριλαμβανομένων συνημμένων) που συντάσσεται, αποστέλλεται ή λαμβάνεται για τους σκοπούς που καθορίζονται στην παρούσα Προσθήκη EMEA ή για τη συμμόρφωση με την ισχύουσα νομοθεσία. Η Nike διατηρεί το δικαίωμα να περιορίσει ή/και να καταργήσει την πρόσβαση στα Συστήματα της Nike ανά πάσα στιγμή, λόγω μη συμμόρφωσης με την Παγκόσμια Πολιτική Αποδεκτής Χρήσης ή την παρούσα Προσθήκη EMEA ή για οποιονδήποτε άλλο λόγο σύμφωνα με τους σκοπούς που καθορίζονται στις παρούσες πολιτικές. Ένα τέτοιο δικαίωμα ενδέχεται να περιγράφεται περαιτέρω σε άλλες πολιτικές ή συμβάσεις εργασίας της Nike, κατά περίπτωση. Η εν λόγω παρακολούθηση θα γίνει πρώτα σε εταιρικό επίπεδο και όπου είναι τεχνικά εφικτό σε επίπεδο συγκεντρωτικών δεδομένων. Προσδιορίζουμε έναν συγκεκριμένο υπάλληλο μόνο όταν τα αυτοματοποιημένα εργαλεία μας εντοπίσουν ασυνήθιστες δραστηριότητες ή παρατυπίες στα Συστήματα της Nike και εκδίδουμε μια προειδοποίηση, επισήμανση ή άλλη ένδειξη ότι απαιτείται περαιτέρω έλεγχος του θέματος. Οι προειδοποιήσεις εξετάζονται από εξουσιοδοτημένο προσωπικό εντός εύλογου χρονικού διαστήματος. Με την επιφύλαξη της ισχύουσας νομοθεσίας, ενδέχεται να σας ειδοποιήσουμε εάν πρέπει να διενεργηθεί έλεγχος ή περαιτέρω διερεύνηση στις συσκευές που χρησιμοποιείτε για την εκτέλεση των εργασιακών καθηκόντων σας στη Nike. Εάν απαιτείται, θα ειδοποιήσουμε επίσης τον προϊστάμενό σας. Η Nike λαμβάνει συνεχώς μέτρα για να διασφαλίσει ότι οι έλεγχοι διενεργούνται με αναλογικό τρόπο. Οι έλεγχοι πραγματοποιούνται από εξουσιοδοτημένο προσωπικό, με γνώμονα την ανάγκη γνώσης και σε εμπιστευτική βάση, το οποίο πραγματοποιεί αναζητήσεις με βάση πρότυπα και λέξεις-κλειδιά που σχετίζονται με το αντικείμενο του ελέγχου και εξετάζει μόνο τα σχετικά αρχεία καταγραφής. Εάν ο έλεγχος αποκαλύψει πραγματικές ή εικαζόμενες παράνομες πράξεις ή παραβιάσεις των πολιτικών της Nike, οι προσωπικές πληροφορίες ή τα υλικά που αποθηκεύονται στα Συστήματα της Nike μπορεί να χρησιμοποιηθούν εναντίον σας, στο μέγιστο βαθμό που επιτρέπεται από το εφαρμοστέο δίκαιο, καθώς και για τη διεξαγωγή ερευνών, τον τερματισμό της σύμβασης εργασίας σας ή την άσκηση προσφυγής.

Η παράγραφος 1.δ. της Παγκόσμιας Πολιτικής Αποδεκτής Χρήσης αντικαθίσταται ως εξής:

Τα Συστήματα της Nike δεν είναι σχεδιασμένα για προσωπική χρήση των υπαλλήλων. Με την επιφύλαξη της παρούσας Προσθήκης EMEA, της Παγκόσμιας Πολιτικής Αποδεκτής Χρήσης και τυχόν τοπικών προσθηκών στην Πολιτική που ισχύουν στην τοποθεσία σας, οι υπάλληλοι οι οποίοι κάνουν συμπτωματική και περιστασιακή προσωπική χρήση των Συστημάτων της Nike πρέπει, αμέσως ή χωρίς αδικαιολόγητη καθυστέρηση, να αρχειοθετούν το προσωπικό υλικό σε ξεχωριστό φάκελο με σαφή σχετική επισήμανση (χαρακτηρίζοντας ή ονομάζοντας τον φάκελο «ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ»). Εάν βρίσκεστε στη Γερμανία, ο τοπικός εργοδότης σας μπορεί να επιτρέψει τη συμπτωματική και περιστασιακή μη επιχειρηματική χρήση εάν δώσετε τη συγκατάθεσή σας για την επεξεργασία τηλεπικοινωνιακών δεδομένων όπως περιγράφεται στο κείμενο της συγκατάθεσης στη γερμανική γλώσσα. Η Nike καταβάλλει εύλογες προσπάθειες ώστε να μην παρακολουθεί το περιεχόμενο των επικοινωνιών και φακέλων με την ένδειξη «προσωπικό». Σε εξαιρετικές περιπτώσεις, η Nike δύναται να παρακολουθεί τέτοιες επικοινωνίες ή αρχεία, αλλά μόνο εφόσον επιτρέπεται από και σύμφωνα με την ισχύουσα νομοθεσία, καθώς και όταν υπάρχουν υπόνοιες ότι τέτοιες επικοινωνίες ή αρχεία περιέχουν αποδείξεις πιθανής παραβίασης των πολιτικών, προτύπων και διαδικασιών της Nike από έναν υπάλληλο. Στην περίπτωση αυτή, η πρόσβαση στα προσωπικά υλικά γίνεται μόνο από άτομα εξουσιοδοτημένα από τη Nike και κάθε επεξεργασία των προσωπικών πληροφοριών του υπαλλήλου γίνεται κατά τρόπο που αποσκοπεί στο να περιορίσει τον αντίκτυπο στο ιδιωτικό απόρρητο του υπαλλήλου. Εάν απαιτείται, η Nike θα ορίσει έναν εξουσιοδοτημένο ερευνητή για να συνεργαστεί μαζί σας και να επαληθεύσετε εάν τυχόν επικοινωνίες ή υλικά έχουν εσφαλμένα επισημανθεί ως «προσωπικό» και να επιλέξετε τα σχετικά αρχεία για έλεγχο βάσει συγκεκριμένων οδηγιών. Σύμφωνα με την τοπική νομοθεσία και διαδικασία, τα προσωπικά υλικά που αποθηκεύονται στα Συστήματα της Nike μπορεί να χρησιμοποιηθούν εναντίον σας στο μέγιστο βαθμό που επιτρέπεται από το εφαρμοστέο δίκαιο, καθώς και για την αιτιολόγηση της λήψης πειθαρχικών μέτρων, του τερματισμού της απασχόλησης ή στο πλαίσιο διαφοράς.

Παράγραφος 1.ε.: Βλ. Παγκόσμια Πολιτική Αποδεκτής Χρήσης.

2. Τήρηση του απορρήτου της NIKE

Παράγραφος 2.α.: Βλ. Παγκόσμια Πολιτική Αποδεκτής Χρήσης.

Παράγραφος 2.β.: Βλ. Παγκόσμια Πολιτική Αποδεκτής Χρήσης.

Παράγραφος 2.γ.: Βλ. Παγκόσμια Πολιτική Αποδεκτής Χρήσης.

Παράγραφος 2.δ.: Βλ. Παγκόσμια Πολιτική Αποδεκτής Χρήσης.

Παράγραφος 2.ε.: Βλ. Παγκόσμια Πολιτική Αποδεκτής Χρήσης.

3. Βεβαιωθείτε ότι οι επικοινωνίες σας είναι κατάλληλες και επαγγελματικές

Παράγραφος 3.α.: Βλ. Παγκόσμια Πολιτική Αποδεκτής Χρήσης.

4. Εσωτερικά ιστολόγια και άλλη διαδικτυακή επικοινωνία

Παράγραφος 4.α.: Βλ. Παγκόσμια Πολιτική Αποδεκτής Χρήσης.

5. Πολιτική για τα μέσα κοινωνικής δικτύωσης

Παράγραφος 5.α.: Βλ. Παγκόσμια Πολιτική Αποδεκτής Χρήσης.

6. Σεβασμός των πνευματικών δικαιωμάτων και άλλου υλικού που ανήκει σε τρίτους

Παράγραφος 6.α.: Βλ. Παγκόσμια Πολιτική Αποδεκτής Χρήσης.

7. Διατήρηση των πληροφοριών

Παράγραφος 7.α.: Βλ. Παγκόσμια Πολιτική Αποδεκτής Χρήσης.

8. Ανάρμοστη χρήση

Παράγραφος 8.α.: Βλ. Παγκόσμια Πολιτική Αποδεκτής Χρήσης.

9. ΠΡΟΣΤΑΣΙΑ ΤΩΝ ΠΡΟΣΩΠΙΚΩΝ ΣΑΣ ΠΛΗΡΟΦΟΡΙΩΝ

Παράγραφος 9.α.: Βλ. Παγκόσμια Πολιτική Αποδεκτής Χρήσης.

Παράγραφος 9.β.: Βλ. Παγκόσμια Πολιτική Αποδεκτής Χρήσης.

Παράγραφος 9.γ.: Βλ. Παγκόσμια Πολιτική Αποδεκτής Χρήσης.

Η παράγραφος 9.δ. της Παγκόσμιας Πολιτικής Αποδεκτής Χρήσης αντικαθίσταται ως εξής:

Σεβόμαστε το ιδιωτικό απόρρητο των υπαλλήλων μας. Κατά την παρακολούθηση των Συστημάτων της Nike για τους σκοπούς που περιγράφονται στην Παγκόσμια Πολιτική Αποδεκτής Χρήσης και στην παρούσα Προσθήκη EMEA, ενδέχεται να χρειαστεί να επεξεργαστούμε τις προσωπικές σας πληροφορίες που είναι αποθηκευμένες σε αυτά τα συστήματα. Επεξεργαζόμαστε τις προσωπικές σας πληροφορίες για την εξυπηρέτηση των έννομων συμφερόντων μας στη διασφάλιση της ασφάλειας του δικτύου μας, την προστασία των περιουσιακών στοιχείων, των δεδομένων και των πνευματικών δικαιωμάτων μας, τη διαβίβαση των προσωπικών πληροφοριών εντός της Nike για εσωτερικούς επιχειρηματικούς σκοπούς, την υπεράσπιση νομικών απαιτήσεων και τη διασφάλιση της συμμόρφωσης με τις πολιτικές μας και το εφαρμοστέο δίκαιο. Κατά την επεξεργασία των προσωπικών πληροφοριών για τα έννομα συμφέροντά μας, λαμβάνουμε τα κατάλληλα μέτρα για να διασφαλίσουμε ότι τα συμφέροντα που επιδιώκουμε είναι σε ισορροπία με τα δικά σας συμφέροντα, τα δικαιώματα και τις ελευθερίες τα οποία μπορούμε ευχαρίστως να σας εξηγήσουμε κατόπιν αιτήματος. Ο φορέας που είναι υπεύθυνος για τη συλλογή και την επεξεργασία των προσωπικών σας πληροφοριών στο πλαίσιο των δραστηριοτήτων παρακολούθησης υπαλλήλων της Nike είναι η εταιρεία Nike στην περιοχή EMEA που είναι ο εργοδότης σας. Για περισσότερες πληροφορίες σχετικά με τον τρόπο επεξεργασίας από τη Nike των προσωπικών πληροφοριών των υπαλλήλων της, διαβάστε την Πολιτική Ιδιωτικού Απορρήτου Υπαλλήλων της Nike [Insert Link].Εφόσον απαιτείται βάσει της ισχύουσας νομοθεσίας, ζητούμε τη συγκατάθεσή σας για την επεξεργασία προσωπικών πληροφοριών.

Η παράγραφος 9.ε. προστίθεται στην Παγκόσμια Πολιτική Αποδεκτής Χρήσης:

Συλλέγουμε τον ελάχιστο αριθμό προσωπικών πληροφοριών που είναι απαραίτητες για τη διεξαγωγή των δραστηριοτήτων παρακολούθησης, οι οποίες κατά κύριο λόγο είναι τεχνικές πληροφορίες αποθηκευμένες στα συστήματα μας, όπως όνομα χρήστη, ημερομηνία/ώρα, διεύθυνση IP, αριθμός ή άλλο αναγνωριστικό της συσκευής, όνομα/τύπος/μέγεθος αρχείου, προορισμός, χρονοσφραγίδα συμβάντος και άλλες πληροφορίες που μπορεί να αποθηκεύουν οι υπάλληλοι στις εταιρικές συσκευές και οι οποίες είναι σχετικές με τον έλεγχο. Δεν παρακολουθούμε έναν συγκεκριμένο υπάλληλο ή δεν αποκτούμε πρόσβαση στο περιεχόμενο των ιδιωτικών αρχείων ή μηνυμάτων ηλεκτρονικού ταχυδρομείου ενός συγκεκριμένου υπαλλήλου, εκτός εάν επιτρέπεται από και σύμφωνα με την ισχύουσα νομοθεσία, καθώς και όταν έχουμε βάσιμες υποψίες για παράνομη δραστηριότητα ή παραβίαση των εσωτερικών πολιτικών της Nike. Δεν αποκτούμε εν γνώσει μας πρόσβαση σε ευαίσθητα δεδομένα των υπαλλήλων μας, ήτοι φυλετική ή εθνική καταγωγή, πολιτικές απόψεις, θρησκευτικές ή φιλοσοφικές πεποιθήσεις, συμμετοχή σε συνδικαλιστικές οργανώσεις, γενετικά δεδομένα, βιομετρικά δεδομένα, δεδομένα υγείας, σεξουαλική ζωή ή σεξουαλικό προσανατολισμό, εκτός όπως επιτρέπεται ή απαιτείται από την ισχύουσα νομοθεσία.

Η παράγραφος 9.στ. προστίθεται στην Παγκόσμια Πολιτική Αποδεκτής Χρήσης:

Η Nike επεξεργάζεται τις προσωπικές πληροφορίες όπως απαιτείται για τη διασφάλιση της αποτελεσματικής λειτουργίας των συστημάτων πληροφορικής και επικοινωνιών της, για τον εντοπισμό μη εξουσιοδοτημένης χρήσης αυτών των συστημάτων, συμπεριλαμβανομένης τυχόν παραβίασης των αρχών, των κανόνων και των πολιτικών της Nike για τη χρήση του Διαδικτύου και τη μη επιτρεπτή συμπεριφορά, για τη διενέργεια απαιτούμενων ελέγχων ή ερευνών ή, όπου είναι αναγκαίο, για την έγερση, την άσκηση ή την υπεράσπιση νομικών απαιτήσεων όπως περιγράφεται παραπάνω στην παρούσα Προσθήκη EMEA ή στην Παγκόσμια Πολιτική Αποδεκτής Χρήσης.

Η παράγραφος 9.ζ. προστίθεται στην Παγκόσμια Πολιτική Αποδεκτής Χρήσης:

Η Nike δύναται να γνωστοποιήσει τις προσωπικές σας πληροφορίες εάν απαιτείται για τους σκοπούς επεξεργασίας που περιγράφονται στην Παγκόσμια Πολιτική Αποδεκτής Χρήσης και στην παρούσα Προσθήκη EMEA σε (i) άλλες οντότητες και συνεργαζόμενες εταιρείες της Nike, (ii) πωλητές ή προμηθευτές που παρέχουν υπηρεσίες ασφάλειας, αποθήκευσης δεδομένων, έρευνας, δικανικές ή νομικές υπηρεσίες εξ ονόματός μας (συμπεριλαμβανομένων εταιρειών δικανικής πληροφορικής, εξωτερικών ερευνητών και ερευνητικών εταιρειών), και νομικές εταιρείες, (iii) εξαγοράζοντα οργανισμό σε περίπτωση που η Nike προβαίνει σε πώληση ή μεταβίβαση μέρους ή του συνόλου της επιχείρησής της ή σε αλλαγή ελέγχου, ή (iv) όταν υποχρεούμαστε άλλως να το πράξουμε, όπως με δικαστική εντολή ή σύμφωνα με το νόμο, στις αρμόδιες αρχές ή στους φορείς επιβολής του νόμου. Απαιτούμε συμβατικά από τρίτους που εκτελούν υπηρεσίες εξ ονόματός μας να επεξεργάζονται τις προσωπικές πληροφορίες μόνο σύμφωνα με τις οδηγίες μας και να εφαρμόζουν μέτρα για την ασφάλεια των δεδομένων. Στο βαθμό που επιτρέπεται από την ισχύουσα νομοθεσία, οι προσωπικές πληροφορίες ενδέχεται να κοινοποιηθούν σε τρίτους, όπως συμβούλους, δικαστήρια και δημόσιες αρχές, όπως απαιτείται για έρευνες και νομικές διαδικασίες.

Η παράγραφος 9.η. προστίθεται στην Παγκόσμια Πολιτική Αποδεκτής Χρήσης:

Προστατεύουμετις προσωπικές σας πληροφορίες εφαρμόζοντας τεχνικά και οργανωτικά μέτρα για την αποτροπή μη εξουσιοδοτημένης πρόσβασης, καταστροφής, απώλειας, αλλοίωσης, λανθασμένης χρήσης ή άλλης παράνομης μορφής επεξεργασίας των προσωπικών πληροφοριών. Καταβάλλουμε εύλογες προσπάθειες για να διασφαλίσουμε ότι το επίπεδο ασφάλειας είναι κατάλληλο για τον κίνδυνο που σχετίζεται με την επεξεργασία των προσωπικών πληροφοριών. Όπου είναι δυνατόν, δεν παρακολουθούμε ταυτοποιήσιμες προσωπικές πληροφορίες, αλλά πραγματοποιούμε κυρίως αναζητήσεις βάσει λέξεων-κλειδιά και προτύπων. Η πρόσβαση σε προσωπικές πληροφορίες γίνεται αποκλειστικά από άτομα εξουσιοδοτημένα από τη Nike με γνώμονα την ανάγκη γνώσης. Οι προσωπικές πληροφορίες διατηρούνται για το χρονικό διάστημα που είναι αναγκαίο για την επίτευξη των σκοπών που περιγράφονται στην παρούσα Προσθήκη EMEA. Στο βαθμό που επιτρέπεται από την ισχύουσα νομοθεσία, οι προσωπικές σας πληροφορίες ενδέχεται να διατηρηθούν για εύλογο χρονικό διάστημα μετά τον τερματισμό της σχέσης εργασίας σας.

Η παράγραφος 9.θ. προστίθεται στην Παγκόσμια Πολιτική Αποδεκτής Χρήσης:

Στο πλαίσιο των δραστηριοτήτων επεξεργασίας που περιγράφονται στην Παγκόσμια Πολιτική Αποδεκτής Χρήσης και στην παρούσα Προσθήκη EMEA, οι προσωπικές σας πληροφορίες διαβιβάζονται και αποθηκεύονται εκτός της χώρας της απασχόλησής σας, στη Nike, Inc., στις Ηνωμένες Πολιτείες, οι οποίες δεν έχουν αναγνωριστεί από την Ευρωπαϊκή Επιτροπή ότι παρέχουν επαρκές επίπεδο προστασίας των δεδομένων. Όταν διαβιβάζουμε προσωπικές πληροφορίες εκτός της Ευρωπαϊκής Ένωσης, της Ελβετίας ή άλλων χωρών στις οποίες ισχύουν περιορισμοί για τη διαβίβαση των δεδομένων, σε μια χώρα που δεν διαθέτει επαρκές επίπεδο προστασίας, εφαρμόζουμε κατάλληλα μέτρα διασφάλισης για την προστασία των προσωπικών πληροφοριών, συμπεριλαμβανομένης της σύναψης συμβάσεων για τη διαβίβαση των δεδομένων, όπως οι τυποποιημένες συμβατικές ρήτρες της ΕΕ της Ευρωπαϊκής Επιτροπής με τους αποδέκτες των δεδομένων, διασφαλίζοντας ότι ο αποδέκτης των δεδομένων διαθέτει πιστοποίηση στο πλαίσιο ασπίδας προστασίας ιδιωτικού απορρήτου (Privacy Shield) των ΕΕ-ΗΠΑ ή Ελβετίας-ΗΠΑ ή έχει εφαρμόσει τους δεσμευτικούς εταιρικούς κανόνες, κατά περίπτωση. Η ενδοομιλική σύμβαση μεταφοράς δεδομένων της Nike διατίθεται κατόπιν αιτήματος, επικοινωνώντας μαζί μας όπως περιγράφεται παρακάτω.

Η παράγραφος 9.ι. προστίθεται στην Παγκόσμια Πολιτική Αποδεκτής Χρήσης:

Έχετε το δικαίωμα να ζητήσετε πρόσβαση και τη διόρθωση ή διαγραφή των προσωπικών σας πληροφοριών που υποβάλλονται σε επεξεργασία στο πλαίσιο των δραστηριοτήτων παρακολούθησης της Nike ή να ζητήσετε τον περιορισμό της επεξεργασίας τέτοιων προσωπικών πληροφοριών, όπως επιτρέπεται από την ισχύουσα νομοθεσία. Έχετε επίσης το δικαίωμα να αντιταχθείτε στην επεξεργασία αυτή για λόγους που σχετίζονται με την ιδιαίτερη κατάστασή σας. Εάν δεν είστε ικανοποιημένοι από τις απαντήσεις μας, έχετε το δικαίωμα να συμβουλευτείτε την εποπτική αρχή της χώρας σας. Μπορείτε να επικοινωνήσετε μαζί μας όπως περιγράφεται στην παρακάτω παράγραφο για την άσκηση των δικαιωμάτων σας.

Η παράγραφος 9.κ. προστίθεται στην Παγκόσμια Πολιτική Αποδεκτής Χρήσης:

Για τυχόν ερωτήσεις σχετικά με την παρούσα Προσθήκη EMEA ή την Παγκόσμια Πολιτική Αποδεκτής Χρήσης και τον τρόπο προστασίας των προσωπικών σας πληροφοριών στο πλαίσιο των δραστηριοτήτων παρακολούθησης υπαλλήλων μας, επικοινωνήστε με το τοπικό σας τμήμα Ανθρώπινου Δυναμικού ή με τον Υπεύθυνο Προστασίας Δεδομένων της Nike στη διεύθυνση privacy.office@nike.com.

Tags:

AUP-privacy-policy