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zh-MO AUP Privacy Policy

可接受使用政策:
電子通訊與裝置

Nike, Inc. 及其子公司和關係企業(包括您的雇主,下稱「Nike」)為其員工提供裝置和電子通訊工具及系統,供其使用以支援業務活動。這些系統包括 Nike 所擁有的硬體或 Nike 獲得授權或獲准使用的軟體,包括公司伺服器、公司電子郵件帳號、應用程式、程式、公司共用磁碟機或檔案共用、留言版、即時通訊系統、部落格、網際網路頻道、公司雲端儲存位置以及多種其他系統(下稱「Nike 系統」)。

以下政策為員工「保持警惕」提供持續支援,並協助確保所有使用 Nike 系統的電子通訊適合使用、專業且符合法律規定。

1. NIKE 可存取 Nike 系統並監控您的通訊內容

zh-MO BYOD Privacy Policy

NIKE 自攜裝置政策

在參與自攜裝置(Bring Your Own Device,簡稱「BYOD」)計畫並將個人裝置連接至 Nike 系統之前,您必須同意遵守本政策。同意本政策,即表示您確認已閱讀並理解本政策、同意在任何時間均完全遵守本政策,並確認若未遵守本政策,最輕將導致拒絕以個人裝置存取 Nike 系統,也可能導致紀律處分,包括終止僱傭關係。 

1. 概述及定義                                   

zh-MO Employee Privacy Policy

耐克全球員工隱私政策

日期:2019 年 6 月

作為員工入職流程的一部分,耐克會收集並處理您提供給我們的個人資訊。 您受雇于耐克期間,我們還會收集和處理有關您的其他類型的個人資訊,以實施我們的人力資源計劃,履行勞動契約以及雇用、勞/健保、工作場所健康和安全領域的適用法律,並管理您對自願員工計畫的參與。

您的個人資訊可能會儲存在耐克的美國資料庫中,並由協力廠商服務提供者代表耐克進行處理。如果您希望查詢、刪除、更正您的個人資訊,或行使您在本政策項下享有的任何其他權利,請直接聯繫您的本地HR 經理。您還可以向 privacy.office@nike.com發送電子郵件,聯繫耐克隱私辦公室或資料保護人員。

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